(아주경제 송정훈 기자) 공금유용 및 비리로 파문을 빚은 사회복지 공동모금회가 모금과 배분내역을 인터넷으로 실시간해 시민의 감사를 받게 됐다.
또 지방에서 사유화·권력화 논란을 빚고 있는 공동모금회 지회의 인사채용을 중앙회가 갖도록 하는 등 통제권을 대폭 강화했다.
사회복지공동모금회 비상대책위원회(위원장 정성진)는 25일 회의를 열고 공동모금회 인적쇄신, 투명성 강화, 자정능력 제고 등을 담은 공동모금회 쇄신방안을 마련했다.
쇄신안은 먼저 16개 시도 지회장과 사무처장의 재신임을 묻는 한편 새로운 이사진이 구성되는 대로 보건복지부 감사에서 징계 요구를 받은 직원 48명에 대해서 전면적인 인적 쇄신을 단행하기로 했다.
또 모든 지회 사무처장과 중앙회 간부 간 의무 순환근무가 도입되고 중앙회와 지회 간 인사교류도 정례화된다. 지회 직원채용도 중앙회에서 일괄적으로 진행하도록 했다.
아울러 금액과 지위에 상관없이 단 한 번의 공금횡령, 금품·향응 수수 적발 시 퇴출토록 하는 '즉시 퇴출제'(원스트라이크 아웃제)와 환수금액과 별도로 3배의 징벌금을 부과하는 '징계부가금제'를 도입하게 된다. 유흥 목적으로는 사용이 불가능한 '클린카드'도 전국 지회로 전면 확대된다.
공동모금회는 이와 함께 시민 참여를 통해 내부 의사결정 과정을 감시할 수 있도록 기부자, 배분대상자, 전문가, 일반시민으로 구성된 '시민감시위원회'를 중앙회와 16개 지회에 모두 구성하기로 했다.
'사이버 신문고'도 개설해 공동모금회 직원의 부정과 비리를 상시 고발토록 했다.
특히 투명성을 높이도록 기부자가 자신의 기부금이 어떻게 쓰이는지 진행 사항을 온라인을 통해 볼 수 있도록 하는 '온라인 피드백 서비스'를 내년 상반기부터 실시하기로 했다.
공동모금회 운영 전반에 대해 한눈에 알 수 있는 온라인 경영공시가 16개 지회로 확대되며 내년 상반기부터는 모금·배분 공시시스템을 통해 인터넷 홈페이지에서 관련 정보를 확인할 수 있게 된다.
이밖에 소규모 사회복지기관의 모금역량을 강화하기 위해 장애인, 아동, 노인, 여성 등 복지부문별 대표기관과 연합모금을 확대 실시하기로 했다.
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