[中文] 韩国八成中小企业人力紧缺 / 중소기업, 인력난 심각하다

(记者 李文杰) 韩国八成中小企业在招聘职员过程中，面临着人力紧缺现象。

6日，韩国招聘网Job Korea对152家中小企业（300名以下职员）人事部进行问卷调查，其中有83.6%的负责人表示，在招聘人才方面面临很大的困境。

分析出现问题的部门，生产部占33.1%居高，其次是IT信息（25.2%0）、营业部（20.5%）和研发部（18.1%）。

人事部56.6%的负责人表示，招聘困难最主要原因在于求职者的要求过高。

其次因素依次是，企业的认知度低（37.5%）、较低的年薪水平（27.0%）和较多的工作量（15.1%）。

参与问卷调查的受众提议，为了消除招聘方和求职方的隔阂，应该从政策方面提供支援（41.4%），其次是提高薪金（21.1%）和提高企业知名度（14.5%）。

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