일반전형과 특별전형으로 진행중인 이번 공개 채용은 일반전형은 대졸신입사원과 채용전환형 인턴사원, 특별전형은 연구개발(R&D) 우수인재Ⅰ, Ⅱ와 여성 리더십 전형으로 분류된다.
대졸신입사원 모집은 4년제 정규대학 2017년 2월 졸업예정자 또는 기졸업자며, 석사학위 취득 예정자 및 기취득자를 대상으로 한다. 인턴사원은 2017년 2월 및 8월 졸업예정자를 대상으로 진행하며, 기졸업자는 대상에서 제외된다. 합격자는 7주 인턴십 과정을 수행하며, 인턴십 평가를 거쳐 정규직 전환이 결정된다.
R&D 우수인재 Ⅰ 전형은 국내ㆍ외 박사학위 취득자 및 2017년 2월 박사 학위 수여예정자를 대상자로 하며, R&D 우수인재 Ⅱ 전형은 이공계 전공자로서 철강 관련 연구과제를 수행했거나 논문 게재자 및 국내외 발명 특허 보유자를 대상으로 한다.
모든 지원자는 병역필 또는 면제자로서 해외여행에 결격사유가 없어야 한다.
채용 절차는 서류→인적성검사(HMAT)→1차면접→2차면접 순으로 진행된다. 서류전형 합격자는 오는 10월 4일 발표예정이며, 인적성검사는 현대자동차그룹 통합으로 10월 9일에 진행된다. 1차 면접과 2차 면접은 각각 11월 첫째 주와 12월 첫째 주로 예정되어있다.
대졸신입은 생산관리, R&D, 영업, 구매, 경영지원, 재경, IT 직무를 모집하고 인턴사원은 생산관리 직무를 모집한다. 대졸신입과 인턴, 특별전형은 복수지원할 수 없으며 홈페이지에서 채용 관련 상세 내용을 참고할 수 있다.
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