​[취재현장] 재계, 정권의 부당한 요구에 ‘노(No)’할 수 있도록 체질 개선해야

[유진희 산업부 기자]

아주경제 유진희 기자 = "전국경제인연합회 활동을 하지 않겠다."
지난 6일 '박근혜-최순실 게이트’ 1차 청문회장. 9명의 재벌총수와 10명의 관계자들이 증인으로 출석했지만 대부분의 질문은 맨 가운데 앉은 이재용 삼성전자 부회장에게 쏟아졌다. 그야말로 '이재용 청문회'였다. 이 자리에서 이 부회장은 전경련 탈퇴 등 정경유착 고리를 끊겠다고 작심 발언을 했다.
시장은 주가로 화답했다. 이튿날인 7일 삼성전자의 주가는 장중 한때 177만4000원을 기록, 전날 세운 사상 최고가 기록을 뛰어넘었다.
고(故) 유일한 유한양행 창업주는 생전 정치자금 납부를 거부한 탓에 혹독한 세무감찰 조사를 받았다. 그러나 20일간의 전례 없는 세무조사에도 “먼지 한 톨 안 나오더라”라는 말이 나올 정도로 부정한 거래내역이 없었다. 오히려 유한양행은 모범납세 법인으로 선정돼 정부로부터 동탑산업훈장을 받았다.
기업이 법에 따라 투명하게 운영만 한다면 어떤 정권이 들어서더라도 떳떳하게 경영할 수 있다는 걸 후배 기업인들에게 전한 것이다.
2017년이 코앞으로 다가왔다. 여느 해 같으면 재계의 임원인사와 신년 경영계획 등에 관한 소식이 쉴 새 없이 날아들 시기다. 그러나 올해는 기업 대부분이 조용하다.

삼성만 해도 사장단 인사를 포함해 연말 경영일정을 줄줄이 연기했다. 매년 12월 중하순에 경기 용인 인재개발원에서 개최했던 사장단 워크숍 일정도 아직 미정이다.
보호무역주의 강화, 미국 기준금리 인상, 국제 유가급등 등 대외적인 악재가 ‘쓰나미’처럼 몰려오고 있다. 하지만 한국 기업들의 경영시계는 멈춰섰다. 참으로 안타까운 일이다.
'위기는 곧 기회'라고 했다. 이번 '최순실 사태'를 기회로 승화시켜야 하다. 그 첫걸음은 법에 따라 투명하게 기업을 운영하는 것이다. 잘못된 정경유착의 관행은 결국 자신의 발등을 찍는 도끼가 될 것이라는 것을 잊지 말아야 할 것이다.