「시니어 인턴십」은 60세 이상의 어르신이 활기차고 건강한 노후 생활을 영위할 수 있도록 공원관리 사업에 노인일자리 참여 기회를 제공함으로서 활기차고 건강한 노후 생활을 영위할 수 있도록 하는 것이다.
공단은 이번 협약을 통해 공원 시설관리 중 어르신 참여가 가능한 분야에 최대 20명 이상의 시니어 사원을 선발할 예정이며, 지속적으로 어르신의 활기차고 건강한 노후생활을 영위할 수 있도록 다양한 사회활동 분야 직무개발을 위해 노력하기로 했다.
공단 관계자는 “이번 협약을 통하여 안정적이고 지속가능 한 노인일자리 창출에 적극 노력할 것이다.”라고 말했다.
©'5개국어 글로벌 경제신문' 아주경제. 무단전재·재배포 금지