6월13일까지 접수가 진행되는 공채 모집 부문은 교육운영, 콘텐츠 기획 부문 통합 선발로 이뤄진다. 선발 시 에듀윌의 핵심 역량 습득을 위해 에듀윌 학원사업본부에 2년간 근무 후 콘텐츠, 마케팅 부서 등의 순환근무를 하게 된다.
이번에 진행되는 ‘Eduwill Next Generation Leader’는 기존 채용 방식과 다른 엄격한 선발과정과 핵심인재 양성 과정이 특징이다. 이와 함께 최고의 보상과 특별 승진 등의 혜택도 주어진다.
선발되는 에듀윌 차세대 리더는 국내 연수, 6개월간의 인턴 및 해외 연수를 통해 최종적으로 정규직 전환 여부가 결정된다. 이 과정에서 1차 면접과 2차 면접을 보게 될 경우 각각 10만원을 지급한다. 국내 연수 교육 참가비도 따로 지급될 예정이다.
황소여 에듀윌 인사팀장은 “에듀윌의 차세대 리더를 선발하고자 기존과 다른 방식의 파격적인 공채를 진행하게 됐다”며 “핵심부서 순환근무를 통해 최고의 교육 전문가로 성장할 수 있는 기회가 될 것”이라고 전했다.

에듀윌 신입공채 포스터.[사진= 에듀윌]
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