​중소기업 인사담당자 43% “하반기 채용 규모 작년과 비슷할 듯”

중소기업 하반기 채용. [사진=잡코리아]

하반기 중소기업 채용 규모가 작년과 비슷한 수준이거나 소폭 줄어들 것으로 예상됐다.

잡코리아는 중소기업 인사담당자 269명을 대상으로 하반기 채용시장 예상 경기를 조사한 결과 응답자의 43.5%(복수 응답)가 ‘작년 하반기와 비슷할 것’으로 답했다고 1일 밝혔다. 작년보다 적게 채용할 것이라는 기업은 42%였고, 채용 규모를 늘리겠다고 답한 기업은 14.5%에 그쳤다.

하반기 채용 경기를 부정적으로 보는 이유는 ‘경기회복에 대한 기대가 낮아서’(48.0%)가 가장 많았고, 41.6%는 ‘기업의 경영여건이 나빠져서’라고 응답했다. 특히, 채용 규모 감소를 예상한 인사담당자들은 그 이유로 ‘기업의 경영여건이 나빠져서(63.7%)’를 꼽았다.

한편, 중소기업 인사담당자들 꼽은 올 하반기 채용 트렌드는 면접 강화(50.2%)였다. 이어 인턴 채용 증가(47.2%)와 블라인드 채용(32.3%), AI 채용 전형 도입(20.1%) 등이 제시됐다.

변지성 잡코리아 홍보팀장은 “블라인드 채용 전형이 확산하면서 면접의 중요성이 더욱 높아지고 있다”며 “중소기업 채용시장에서도 서류전형의 비중을 낮추고 면접을 강화해 지원자를 선발하는 기업이 증가할 것으로 보인다”고 말했다.