이날 공사에 따르면, 경기가족친화 일하기 좋은 기업 인증은 기업의 가족친화제도 운영 실태, 최고경영층의 관심·의지, 재직자 만족도 등을 가족친화 직장문화 관점에서 종합적으로 평가해 선정하는 제도다.
공사는 가족친화적 문화 정착을 위해 탄력적 유연근무, 육아휴직 기간 연장 및 가족 돌봄 휴가 활성화 등 일·가정 양립을 위한 정책을 펼쳐왔다.
아울러 감정노동 근로자를 위한 힐링 프로그램 운영 및 생애주기별 교육 지원 등 다양한 가족친화 제도가 이번 평가에서 우수 사례로 인정받았다.
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