IPA, 고졸 인재 채용 활성화..."지원 아끼지 않을 것"

2024 대한민국 고졸 인재 채용엑스포 참가

인천항만공사 신사옥 IBS 전경 [사진=인천항만공사]

인천항만공사(IPA)는 지속적인 고졸 인재 채용 활성화를 위해 '2024 대한민국 고졸 인재 채용엑스포'에 참가한다고 12일 밝혔다.

'2024 대한민국 고졸 인재 채용엑스포'는 교육부와 고용노동부, 중소벤처기업부, 한국경제신문이 공동 주최하는 행사로 12일부터 13일까지 이틀간 일산 킨텍스 제2전시장 6홀에서 진행된다.

IPA는 현장 채용상담관을 통해 채용제도 설명을 진행하고 고졸 채용 전형으로 입사한 선배들의 취업 준비 후기를 공유한다. 

고졸 인재의 채용 확대를 위한 노력 외에도 고졸 인재의 입사 이후 현업적응과 역량 제고를 위해 맞춤형 직무에 배치하고 대학 진학 지원을 시행하는 등 인적자원개발과 인사 부문에 있어서도 다양한 지원방안을 마련하고 있다.

IPA의 고졸 채용비율은 △2021년 14% △2022년 25% △2023년 33%로 매년 증가세다. 지난해 신입 정규직원 전체 9명 중 3명의 직원을 고졸 인재로 채용해 33%의 고졸 채용비율을 달성하며 같은 해 해양수산부 산하 기타공공기관의 평균인 4.6%보다 7배 높은 실적을 기록한 바 있다. 
 
남광현 IPA 경영지원실장은 "IPA와 함께할 고졸 인재 채용을 지속적으로 추진할 것"이라며 "고졸 사원의 맞춤형 경력개발을 위해 지원을 아끼지 않겠다"고 말했다.